企业管理论文

本文是一篇企业管理论文，本研究以通用设备和专用设备两个制造行业为研究对象，从企业战略和行为视角，基于前景理论和威胁-刚性假说，围绕“期望差距如何影响制造企业服务化行为”。...

本文是一篇企业管理论文，本研究采用因子降维的方法从行业多变量指标中提取投资者情绪变量。对不同行业多变量进行降维提取投资者情绪因子时，技术难点在于须先将不同行业多变量整体。...

本文是一篇企业管理论文本文是一篇企业管理论文，笔者从东江环保国有化案例分析可中发现，民营企业国有化对董事会治理产生重大影响，改善董事会治理结构。企业控制权从民营股东转移。...

本文是一篇企业管理论文，本研究得出以下结论：（1）高承诺组织正向影响员工的职业幸福感。（2）高承诺组织正向影响员工工作重塑行为，并且工作重塑在高承诺组织和员工职业幸福感之间...

本文是一篇企业管理论文，本文通过实证分析了环保投入与企业经营绩效之间的关系，结合前景理论，探讨了破产威胁在环保投入与企业经营绩效之间的调节作用。同时，结合社会分类视角。...

本文是一篇企业管理论文，本论文参考了国内外相关的研究成果和文献资料，针对实际的研发特征，选取沪深股市 A 股上市公司作为研究的对象，对融资约束、管理层薪酬激励、以及企业研发...

本文是一篇企业管理论文，本文基于 SOR 模型，通过对 DMH 理论、自我披露理论、准社会关系、感知价值等相关文献的梳理，同时考虑消费者个人因素—产品熟悉度对 UGC 影响效果的缓和作用。...

本文是一篇企业管理论文,本文立足董事会秘书激励的视角，探讨董事会秘书显性激励机制（包括货币薪酬激励、股权激励）和隐性激励机制（声誉激励）影响公司信息披露质量的内在机理；...

本文是一篇企业管理论文，本文结合了间断平衡理论和动态能力理论分析并验证了企业研发跳跃幅度与运营效率的影响关系，组织外部环境对研发跳跃幅度和运营效率之间关系的调节效应。...

本文是一篇企业管理论文，通过对现有国内外文献的梳理，综述战略管理理论、市场定位理论以及企业战略管理理论，继而分析美国社区银行和日本地方银行的发展经验，然后对 QD银行发展的政...

本文是一篇企业管理论文，本研究通过对我国企业团队的成员调查，从自我归类理论和情境力量理论相结合的视角，构建并检验了差序式领导对员工创新行为影响的跨层次研究模型，探讨了内部...

本文是一篇企业管理论文，本文在以往学者研究的基础上，以个人-组织匹配为自变量，员工创新行为为因变量，以创新自我效能感和内在动机为中介变量，构建了理论模型，从个人与组织多维...

本文是一篇企业管理论文，本文在对内蒙古现代服务业分类的基础上分析其发展现状，并采用主成分和灰聚类相结合法对其主导行业进行实证选择，同时运用协整检验和格兰杰因果检验找出影响...

本文是一篇企业管理论文，本文通过对两个都是 LED 概念股转型幼教行业的企业——威创股份和长方集团的并购背景、动因、过程和绩效等进行对比分析，，而后又分析了导致两个企业跨行业。...

本文是一篇企业管理论文， 本文主要研究了专利创业企业商业模式设计路径及其对创新绩效的影响。首先通过阅读、总结国内外相关文献，对相关文献进行梳理；理论部分围绕创业理论。...

本文是一篇企业管理论文，通过本文的研究，在企业选址规划理论、流程优化理论、资源再生理论、循环经济理论、产业优化升级理论等相关理论的基础上，结合当前报废汽车拆解行业的发展趋...

本文是一篇企业管理论文，本文以企业价值创造为出发点，通过市场维度、财务维度对价值创造的相关指标分析，推导出碧桂园轻资产运营模式对企业价值创造的相关性。...

本文是一篇企业管理论文，本论文通过对铸造行业中的特定企业 T 铸造公司进行分析，结合铸造业及私营小规模企业的真实情况，针对行业与企业面临的问题进行分析分析，得出有关如何在新环...

本文是一篇企业管理论文，通过对铠盛服饰企业的公司的现状的分析，运用战略一致性模型匹配 IS 策略，从实施原则、实施过程和实施保障等三个方面用来验证服饰研究铠盛服饰企业的信息化...

本文是一篇企业管理论文,本文在阐述说明研究背景的基础上明确研究目标和内容，对相关领域的理论研究成果进行梳理和总结，并在此基础上得出研究假设，然后构建理论模型。...